Startersfunctie: Medewerker P&O

Solliciteren

Omschrijving

Ben jij een stevige pas afgestudeerde HBO P&O-er of ben je na je opstart in het P&O domein toe aan je tweede stap? Vind jij het leuk om medewerkers te helpen bij hun P&O vragen en op een servicegerichte manier te ondersteunen. Beperk jij de administratie het liefst ook tot een minimum en snap jij dat dit alleen lukt als je de mensen preventief informeert en processen lean houdt en digitaliseert? Ben jij daarnaast die verbeteraar die niet alleen signaleert, maar ook acteert. En ben jij ook diegene die een goed, warm, maar soms stevig gesprek met de medewerker niet uit de weg gaat? Ja?!? Kom dan jouw kwaliteiten als Medewerken P&O maar laten zien bij Sensire!

Wie zijn wij
“Verstand van zorg en gevoel voor mensen”, dat is waar Sensire, de grootste zorgaanbieder en werkgever van de Achterhoek/Liemers, voor staat. Met die intentie verlenen onze 3.000 zorgprofessionals 365 dagen per jaar, 7 dagen in de week, 24 uur per dag liefdevolle zorg aan onze duizenden klanten.

Voor jou als medewerker P&O geldt eigenlijk niet veel anders. ‘Verstand van P&O met gevoel voor mensen’. Hoe je dat doet, aanpakt en wat jouw stijl daarin is, dat laten we je graag bij ons (verder) ontdekken en ontwikkelen. Maar je doet het niet alleen, want als Medewerker P&O maak je onderdeel uit van een jonge, frisse en hoogopgeleide P&O-groep. Deze groep bestaat uit allrounders en specialisten op het gebied van Leren en Ontwikkelen, Recruitment en Gezondheid & Veiligheid. Samen zorgen jullie ervoor dat medewerkers en zorgteams zich optimaal ondersteund voelen. Dit geldt zowel in het directe contact als in de administratieve afhandeling daarvan. Een uitdagende klus gezien de omvang van de organisatie, de ontwikkelingen binnen de zorg en bij onze zorgprofessionals. Maar daar helpen we je graag bij!

Wat ga je doen? Of beter gezegd waar moet je van houden?

Als medewerker P&O ga jij je bezig houden met:
• 1e lijn P&O vragen beantwoorden van medewerkers. Dit kan zowel telefonisch, per e-mail of live zijn. De vragen zijn met 3.000 medewerkers en met verschillende achtergronden zeer divers;
• Het administratief afhandelen van jouw antwoorden op vragen, het doorvoeren van mutaties. Je zorgt ervoor dat de P&O-administratie tip top in orde is en dat zaken in rap tempoe worden doorgevoerd en afgewerkt;
• Het voeren van gesprekken met medewerkers waarbij de casuïstiek nog niet al te complex is. Je moet hier denken aan ‘hoe gaat het met je gesprekken’, arbeidsvoorwaardengesprekken, maar ook als medewerkers vragen hebben over bijvoorbeeld hun verlof. Dit doe je op een warme professionele manier waarbij je het gewenste resultaat voor ogen houdt;
• Signaleren waar systemen/processen slimmer/sneller kunnen worden ingericht: niet als een ezel drie jaar tegen dezelfde steen aanbotsen en zitten klagen dat de administratie zoveel tijd kost;
• Het volgen van relevante ontwikkelingen (zoals gewijzigde wet- en regelgeving) en het beoordelen van de consequenties hiervan voor onze P&O processen en richtlijnen;

Gewenst profiel

Wie ben jij?
Je hebt er zin in, brengt energie, zit boordevol goede ideeën, kan zelfstandig werken en neemt initiatief. Daarnaast ben je ook een stevige persoonlijkheid die niet bang is om het diepe in te springen en nieuwe dingen te ontdekken. Lef, op een professionele manier, is randvoorwaardelijk om bij ons te slagen. We hebben namelijk weinig tot geen management. Dit betekent dat jij degene bent die zaken moet regelen met onze zorgprofessionals. Er vindt verder geen afstemming met het management plaats, dus jij bent aan zet!

We zijn altijd volop in beweging, worden gekenmerkt door hektiek en dynamiek, verzetten grote projecten in korte tijd en gaan een spontaan idee niet uit de weg. Je moet dus ook tegen verandering kunnen en buiten de gebaande paden durven te lopen. Uiteraard nemen we je in het begin heus wel bij de hand, maar we hebben ook als doelstelling om jou als P&O-er te laten ontwikkelen. Zowel op inhoud als op jezelf. Je moet dus niet vies zijn van groei. We zoeken nadrukkelijk geen beheerders en gezapige types.
Hoe ziet jouw professionele achtergrond er uit?
• Je beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau en hebt 0-3 jaar relevante werkervaring;
• Je hebt al enige ervaring opgedaan met administratievoering en individuele gesprekken;
• Je bent volledig op de hoogte van de laatste wetgeving en ontwikkeling binnen het P&O vakgebied;

Nieuwsgierig naar de ervaring van collega’s die je voor gingen?
Sharon Dekker, P&O medewerker bij Sensire is nu een aantal maanden bij ons aan het werk. Neem gerust contact met haar contact op om te vragen hoe het haar bevalt en wat je kunt verwachten. Je kunt Scharon per e-mail bereiken op s.dekker@sensire.nl. Ze belt je daarna terug!

Wat bieden wij jou
• Een professioneel walhalla. Je krijgt veel vrijheid én mogelijkheden om zaken op te pakken, maar we vragen ook het nodige van je. We zijn nou niet bepaald een grijze-muizen-overheadafdeling binnen een zorginstelling, maar een fris en ambitieus serviceteam. Dat betekent ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën. Daar staan we altijd voor open en proberen we zo veel mogelijk werkelijkheid te laten worden. Je moet ze alleen wel zelf bedenken. Kortom uitdagend werk om helemaal in op te gaan, zodat je regelmatig vergeet dat je aan het werk bent (32/36 per week). Dagen en tijden doen we in overleg.
• Geld. Wij hebben wel rekening te houden met de CAO VVT, maar de beloning zal passen bij de ervaring en kennis die je mee brengt. Wij belonen gewoon goed en marktconform. en uiteraard een secundair pakket. We maken je digitaal in de breedste zin van het woord en zorgen ook dat je kennis up to date blijft via opleidingen;
• Standplaats is Varsseveld. File technisch zeer aantrekkelijk. Ook vanuit het midden van het land (Utrecht – Varsseveld = 1 uur)! Je staat onderweg niet stil.
• Er is geen specifieke sluitingsdatum op deze vacature van toepassing. We stoppen pas met zoeken als we de ideale kandidaat hebben gevonden. Heb je nog een vraag? Neem dan even contact op met Peter Geleedst, Recruiter, telefoon 06-10672845.

Solliciteer via:
https://werkenbijsensire.nl/vacatures/management-en-ondersteuning-2/medewerker-peno/

Bedrijfsnaam
Sensire
Functiegroep
P&O / Training / Opleiding
Type vacature
Startersfunctie
Opleidingsniveau
HBO
Gewenste studierichting
HRM
Dienstverband
Fulltime
Gewenste werkervaring
1 jaren
Beschikbaar per
01-10-2017
Contact
Peter Geleedst
Boterstraat 2
7050 AC
Varsseveld

Delen via social media